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山西省公務員日常登記管理實施辦法
日期:2011-01-05 16:32:07 來源:山西教育考試網  作者:佚名  點擊:1278 
 
 
 
第一條 為進一步加強對公務員隊伍的動態管理,切實提高公務員管理工作的科學化、民主化、制度化水平,根據《中華人民共和國公務員法》和《公務員登記實施辦法》,制定本辦法。
第二條 日常登記應當在國家行政編制和職數限額內進行。登記工作的管理權限、程序等,按照《公務員登記實施辦法》的有關規定執行。
公務員日常登記采取各機關統一組織的形式 , 由各機關按照規定的程序確定登記對象,填寫《公務員登記表》、《公務員日常登記〈備案〉花名表》和《公務員登記變更備案表》。
第四條 《公務員登記表》是確認公務員身份的依據。公務員登記審批和備案應在公務員任職后 1 個月內進行。登記備案完成后,所在機關方可按照有關規定履行工資審批等手續 , 并在 1 個 月內將《公務員登記表》送交干部檔案管理部門歸檔。
第五條 日常登記的對象 :
( 一 )試用期滿經考核合格的新錄用公務員;
( 二 )按規定安置到公務員職位工作的軍隊轉業干部;
( 三 ) 通過調任、聘任、公開選拔等方式到機關任職的人員;
( 四 ) 原不具有公務員身份,依照法律或有關章程經選舉擔任領導職務、符合登記條件的人員;
( 五 ) 其他符合登記條件的人員。
第六條 日常登記的工作程序:所在機關確定登記對象 , 按規定填寫《公務員登記表》(其中,對聘任制公務員應在《公務員登記表》備注欄注明 " 聘任制公務員 ";選任制公務員應在備注欄注明" 選任制公務員 " ), 按登記工作管理權限 , 報審核、審批、備案機關。
第七條  日常登記審批內容包括:公務員日常登記審批報告、公務員登記表、公務員登記備案表、公務員登記(備案)花名表。日常登記備案內容包括:公務員日常登記備案報告、公務員登記備案表、公務員登記(備案)花名表。
第八條  公務員日常登記審批除提交第七條規定材料外,還需提交以下材料(復印件需加蓋審核機關印章):
(一)屬調任的,需提交履行調任程序的相關材料;屬選任的,需提交選舉結果公告和有關部門審批確認的相關文件;需軍轉安置的,需提交軍轉干部錄用審批表(有專項編制的,需提供編辦增編文件);屬招考錄用的,需提交錄用審批表和轉正定級表;屬公選的,需提交組織人事部門發布的公選公告和公選任用結果文件;
(二)任職定級文件;
(三)黨委(黨組)任免文件和職數審批表;
(四)涉及編制、職數變動的,需提交有關編制文件。
第九條  公務員日常登記備案除提交第七條規定材料外,還需提交以下(復印件需加蓋市級公務員主管部門印章):
(一)屬調任的,需提交履行調任程序的相關材料;屬選任的,需提交選舉結果公告和有關部門審批確認的相關文件;屬公選的,需提交組織人事部門發布的公選公告和公選任用結果文件;
(二)黨委(黨組)任免文件和職數審批表;
(三)涉及編制、職數變動的,需提交有關編制文件。
第十條  自常登記變更備案。對新進入機關的人員或因調出機關、辭去公職、被辭退、被開除、退休、死亡等人員 , 所在機關應于翌年 1 月 15 日前將上一年度上述人員的《公務員登記變更備案表》、登記變更說明、信息數據和調動、辭職、辭退、開除;退休等相 關材料的復印件(復印件需加蓋機關印章 ), 按照登記工作管理權限報公務員主管部門備案。
第十一條  各機關應在公務員登記審批或備案后及時完善公務員登記信息數據庫,并于翌年 1 月 15 日前將上一年度公務員登記信息數據,按照登記工作管理權限報公務員主管部門。市公務員主管部門應于翌年 1 月 31 目前將上一年度公務員登記信息數據、日常登記變更材料和《公務員年度登記情況統計表》報省公務員主管部門。
第十二條  各級公務員主管部門應加強對公務員日常登記工作的指導監督,對登記工作發現的問題要及時予以糾正。對違反本辦法的登記事項,由公務員主管部門宣布無效,并責令按照規定予以糾正;對在登記過程中違反工作紀律、弄虛作假的,由公務員主管部門追究有關領導人員的責任。
第十三條  參照公務員法管理人員的日常登記工作,參照本辦法執行。
第十四條  本辦法由省委組織部、省人力資源和社會保障廳負責解釋。
 
 
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